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企业建设企业教育培训软件的必要性

作者:云云老师发布时间:2022-05-12分类:企业培训平台浏览:6226


    如今企业渐渐的都在建设企业教育培训软件,通过企业教育培训软件企业的培训效率大大提高,由此可见企业教育培训软件的建设能给企业带来诸多好处,下面我们来看看详细的介绍。

企业建设企业教育培训软件的必要性

1、移动学习成本效益高


在员工参与教师主导的培训或电子学习的情况下,开发成本显然只是知识成本的一小部分。考虑到培训成本,移动学习要便宜得多,而企业教育培训软件的开发成本不一定高于传统学习材料。


2、借助移动设备,员工可以随时学习


如今手机在社会上随处可见,为什么不用手机开展企业培训项目呢?员工通常都有自己的手机,通过企业教育培训软件,随时随地都能进行学习。


3、企业教育培训软件方便易用


移动设备通常就在手边,并且保持开启和联网,因此移动学习的时间几乎是无限的。使用方便提高了培训材料的可用性。


4、提高绩效和生产率


企业教育培训软件的一个重要特征是,当人们需要知识时,就会把知识传递给他们。企业需要确定员工需要什么信息,尤其是在他们的现场工作过程中,并通过移动内容传播找到填补空白的方法。试着计算一下组织中存在的主要低效之处,你可能会发现,无法轻易获得有用的信息是许多低效的主要原因。


5、移动设备使数据收集更容易


在传统的“教员-学员”培训中,培训材料是预先准备好的,然后在培训期间分发给学员。而移动设备可以实时收集和共享数据。这个函数的应用有很多例子。例如,在工作场所,您可以通过手机拍照和发送照片,与其他同事分享有关相关问题的信息,还可以快速与团队分享信息。


6、员工需要的知识数量正在快速增长


回想50年前人们需要知道多少信息才能胜任一份工作,看看今天,如果人们能够通过提供信息来减轻记忆的负担,无疑会提高工作的准确性和效率。


7、移动学习实用性强,更新速度快


如果移动学习设计得当,最新的信息可以立即传递给观众。想象一下,新产品的信息已经发布,系统会发送短信提醒所有销售团队。然后,下次他们登录到移动网络或通过本地应用软件查询产品信息时,新产品的信息已被下载并可随时访问。如有必要,相关信息可以在后台直接更新,受训者自己不需要做任何事情。


想想在你教育孩子时,编造一个场景来解释和抓住机会大声说话之间的区别。例如,一种教育方式是给你的孩子看一段如何骑自行车的视频,而另一种教育方式是陪他们骑自行车,大多数父母肯定认为后一种方法更有效,工作场所的学习活动也是如此。


8、移动学习可以重复使用


在传统培训中应该生成多少数据,这些数据在课程结束后将不再使用。当然,课程通常配备有充满信息的手册或文件夹,但是这些材料真的是为求职而设计的吗?这在少数情况下是正确的,特别是如果教科书的开发者密切注意选择合适的材料。然而,移动学习获取信息的便利性使得培训材料真正走出教室去工作。这种做法既可行,又能带来很多好处。


9、移动学习是情境性的


教师主导的培训或坐在电脑前进行的电子学习,大多可以被“边做边学”所取代,课堂教学和电子学习需要组成一些场景来传递信息,而移动学习发生在真实场景中。


10、移动网络的全球化


世界上有60亿移动设备用户,没有其他技术可以覆盖如此大的人口。如果一个公司的员工是分散的、跨国的,企业教育培训软件可以帮助他们轻松地实现跨地域培训。