有效的企业培训,为企业发展保驾护航
作者:云云老师发布时间:2022-04-15分类:企业培训方案浏览:7308
随着经济全球化的发展,越来越多的企业发现,当前的竞争不仅仅是靠技术、资源,关键在于企业的人才是否具有竞争力。面对日益变幻的市场,想要脱颖而出,就要不断地增强持续学习的动力,然而传统的学习方式非常的耗费时间和精力,随之诞生了“企业在线培训模式”。通过在线培训,可以大大节省企业的成本,从而提高培训的效率。
那么有效的企业培训该如何进行规划呢?
1. 确定培训的目的
企业培训可以提升员工的技能,加强企业与员工之间的紧密联系。企业在做培训之前,一定要让员工了解为什么要进行培训、意义在哪里。企业自身也要清楚,通过培训想要解决的问题有哪些。在梳理清楚培训的目的后,就可以着手准备相关的培训资料了。
2. 选择合适的培训平台
优秀的在线培训平台应当具备以下特点:
·设定培训计划、在线课程安排、签到打卡、评论互动、随堂笔记等强大的在线学习功能
·支持图片、文档、视频等多个格式的保存、分享;支持多种移动设备登录,让学员可以随时随地高效地学习
·所有课程都可以随时查看进度、关注学习情况,课后可直接匹配到对应的考试系统,学习结果一目了然
·拥有专业的学习分析系统,完备的督学体系,完成学习后会颁发结业证书,让学员的能力稳步提升
3. 制定不同类型的培训计划
企业的员工来自不同的部门、职别,且拥有不同的专业知识与能力。如果将不同岗位的员工放在一起培训,对员工是不利的,可能既浪费了时间,又什么都没学到,得不偿失。因此,企业要根据个人的特征,制定相应的培训计划,达到事半功倍的效果。
云学堂在线培训系统,专注于企业内部的“教”与“学”,为企业的发展量身打造适合的学习体系,为员工规划长远的成长方向和路径。未来将与各个企业客户携手并进,共同打造专属的移动生态学习圈。